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Wilson Papeschi2024-07-05 13:47:342024-09-24 15:23:03Treinamento em Realidade Virtual na Indústria Farmacêutica Libbs
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Wilson Papeschi2024-11-21 18:55:552024-11-21 18:56:12Treinamento sucroalcooleiro com simuladores na BPBunge
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Wilson Papeschi2024-11-21 17:45:252024-11-21 17:45:25Simuladores para o Senar com Realidade virtual e Cabines reais
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Wilson Papeschi2023-09-20 10:52:192024-11-21 19:05:03Treinamento de Operação Remota para o Grupo AIZ
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Wilson Papeschi2020-11-24 18:02:592024-11-21 18:06:365 Regras de ouro no simulador de canteiro de obras da EnelProdutos e Serviços
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É possível usar gamificação com equipe de vendas?
em Artigos, GamificaçãoA ideia de gamificação no trabalho traz algumas dúvidas para quem deseja melhorar o desempenho dos seus projetos usando conceitos de games: a prática funciona em qualquer setor da empresa? É possível melhorar as vendas e fazer com que os colaboradores mantenham a estratégia do negócio alinhada? Trabalhar com gamificação não atrapalha minha força de vendas? Gamificação não é sinônimo de alta competitividade?
6 dicas de engajamento que vão mudar sua empresa
em Artigos, Gamificação, Simulação VirtualNesse post reunimos 6 dicas de engajamento que vão ajudar a sua empresa a superar dificuldades e manter uma equipe sempre qualificada, motivada e satisfeita.
O que significa ter uma equipe engajada?
em Artigos, GamificaçãoMais do que satisfeita, uma equipe engajada tem funcionários que compreendem fazer parte de algo maior – com objetivos comuns que devem ser atingidos -, têm papéis bem definidos com metas específicas e perspectiva de crescimento constante, podem desenvolver ideias e projetos com autonomia e responsabilidade, e identificam um senso de colaboração dentro do ambiente de trabalho.
Você sabe qual é e como medir o nível de engajamento da sua equipe?
em Artigos, Gamificaçãovocê sabe qual é o nível de engajamento que os seus funcionários apresentam? Qualquer estratégia de negócios, por mais que tenha um bom planejamento, exigirá que os colaboradores vistam a camisa da empresa para gerar resultados satisfatórios.
O que não pode faltar no seu Plano Anual de Capacitação
em Artigos, Serious Game, Simulação VirtualUm Plano Anual de Capacitação é um planejamento essencial para atingir eficiência dos recursos humanos em empresas com um processo de gestão maduro. Trata-se da identificação e gestão das necessidades de capacitação dos colaboradores frente às competências de cada indivíduo na organização.
Você sabe como é a montagem de um Simulador Virtual imersivo?
em Cases, Institucional, Simulação VirtualO treinamento para situações de alto risco não seria a mesma coisa se não existissem os simuladores virtuais imersivos. Capacitar os colaboradores para que eles entendam como lidar com situações de perigo é extremamente importante para prevenir acidentes.
Seus colaboradores conhecem bem os objetivos da empresa?
em Artigos, GamificaçãoA falta de engajamento dos colaboradores tem se tornado uma grande preocupação para atingir os objetivos da empresa. Isso pode ser sentido no baixo desempenho na produtividade gerada por eles, que assim atrapalham o processo evolutivo do negócio e ainda contribuem para o aumento de desperdícios de recursos importantes, como tempo e materiais.
A gamificação pode motivar seus funcionários e gerar engajamento
em Artigos, GamificaçãoGamificação é o uso de conceitos conhecidos de games para motivar pessoas em busca de um objetivo. A prática incentiva o uso de recompensas, feedbacks constantes, colaboração, e a conquista de status para engajar os participantes.
Como usar conceitos de games dentro da empresa
em Artigos, GamificaçãoEmpresas já usam estratégias de gamificação para fidelização de clientes, mas o que muitos não sabem é que existem ainda mais benefícios ao adotar a estratégia dentro de um negócio com equipes de colaboradores.
Gamificação: utilizada por 40% das empresas da Fortune 1000 para atingir melhores resultados
em Artigos, Fatos, Gamificaçãoestudo que aponta a gamificação como o principal método adotado para melhorar os resultados das empresas até o final de 2015. Segundo os dados, 40% das empresas da Fortune 1000 já implantaram a metodologia. Como muitos gestores desconhecem a gamificação, iremos abordar temas que esclarecem bem os mitos sobre ela dando a você a oportunidade de se beneficiar das vantagens oferecidas.